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商品訊息描述:
主要設施
- 10 間禁煙客房
- 餐廳
- 冷氣
- 電腦工作站
- 洗衣服務
- 旅遊諮詢/購票服務
鄰近景點
- 位於小印度區
- 新加坡國家博物館 (1.6 公里)
- 土生華人博物館 (1.7 公里)
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下面附上一則新聞讓大家了解時事
基層警消加薪 每年可多領19K訂房折扣
: 【台灣醒報記者譚有勝台北報導】基層警消加薪方案24日拍板，將近7萬人每年增加1萬9千多元！為了降低年改對警消的生活衝擊，行政院修正「警察人員人事條例」 草案，將基層警消現行俸額500元，提升至525元，並以升遷代替職務升遷，改善警消升遷的環境。內政部長葉俊榮指出，這次修法主要是為了照顧基層警消，雖然每年約需增加7億元的費用，但並不會影響政府的財務狀況。
為了降低年金改革對基層警消的衝擊，行政院24日通過「警察人員人事條例」 修正草案，提高薪資俸額上限，以適時回饋基層警消人員的辛勞。本次草案修正重點，將警正四階以下基層警消人員最高年功俸額從現行500元，提升至525元，並增加現職及退休同仁所得，以俸級升遷替代職務升遷，彌補現行制度基層警消升遷不易的困境。
葉俊榮表示，修法以後，「現職人員每月所得可增加1,370元，每年約增加1萬9千多元外，退休後亦可提高退休所得，每月約增加1,600元，每年約增加1萬9千多元。」粗估將近6萬6千多名基層警消受惠。
葉俊榮強調，警消人事結構特殊，有80%以上是基層，相當難升遷，因此以俸級升遷代替職務升遷，適度彌補現行制度上基層警消升遷不易的困境。草案修正通過後，年功俸已達到500元的2萬8242人就可適用，明年1月就會加薪。
但外界質疑，若最高年功俸提升1級，將導致部分同仁第1年減少半個月優惠考績獎金。葉俊榮回應說，雖然警消俸額提高 525元，當年度考績獎金會減少半個月(以任警正四階滿10年者為例，約減少3萬6千多元)，但現職待遇渡假推薦晉級後，每年可增加1萬9千多元。
葉俊榮也指出，這次警消加薪案主要是為了照顧基層警消，退休之後也適用。至於這次加薪案所需的預算，葉俊榮指出，前3年每年約需增加7億元，並不會影響政府的財務狀況。
強化公司治理旅舍預定折扣評鑑 今年將實地拜訪
: （中央社記者韓婷婷台北29日電）第四屆公司治理評鑑今天頒獎，排名前5%的77家上市櫃公司受獎。金融監督管理委員會主委顧立雄表示，今年起評鑑將加入給分差異化因素，發送問卷或實地拜訪等方式都有可能。
顧立雄指出，為進一步提升評鑑品質，金管會今年4月正式啟動「新版公司治理藍圖(2018~2020)」，其中強化公司治理評鑑效度列為首要措施，重大改革事項包括加入給分差異化因素，並透過發送問卷或實地拜訪等方式，對上市櫃公司進行評鑑。
此外，考量上市櫃公司所處產業所適用的公司治理或內部控制相關法令要求程度有所差異，因此，未來也會研議按產業別，或其他較適當的分類方式，公布評鑑結果。
台灣證券交易所董事長許璋瑤表示，公司治理評鑑自實施以來，受到上市櫃公司的支持與重視，積極投入資源提升公司治理及落實企業社會責任，從包括股東權益保障、董事會職能以及資訊揭露面向的各項統計數據顯示，國內公司治理實務的品質已有顯著提升。
櫃買中心則指出，配合新版公司治理藍圖的規劃，第五屆(107年度)評鑑指標增加質化指標的比重，包括新增的「AA題型-加重給分題型」，例如，董監事選舉採候選人提名制、每3年執行一次董事會外部績效評估、會計年度結束後2個月內公布年度財務報告、提供英文財務報告等，皆可獲得額外加分。
此外，新增「A+題型-分級給分題型」便宜自由行訂房資訊，依不同執行程度給予額外加分，例如揭露過去2年度二氧化碳或其他溫室氣體年排放量可取得基本分，若所揭露內容取得第三方驗證則可獲得額外加分。也新增將經營績效或成果，適當反映在員工薪酬指標，及其他設置超逾法令基本要求的各項治理指標，促使企業重視員工福利，加強自願採行者鼓勵效果。（編輯：林沂鋒）1070529
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